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今年是康明斯成立的一百周年，而康明斯的业绩也达到了历史高峰。这样一家成功的百年企业，有什么样的成功基因呢? 　　创新?负责?专注?这些都对，但还有一点不能忽略，就是这家公司强大的企业文化和价值观。多元包容的文化为这家生产不同大小“铁块”的企业增添了另一成功DNA，在赢得市场的同时，也将建设美好社区视为己任，不仅在理念上倡导，更将之付诸实践，也赢得全球赞誉。　　康明斯倡导“公平公正和机会均等”，鼓励性别多元化发展成为公司多元化发展的一个重要组成部分，连续12年被评为全球多元化企业50强。在助力女性发展钢丝单轴撕碎机方面，康明斯除自身培养女性工程师和管理者外，还助力女性供应商发展，设立工科女生奖学金，资助女性创业。　　2018年，康明斯在全世界范围内启动了“康明斯赋能女性发展”公益项目，助力女性发展。康明斯中国在此契机下，联合中国妇女发展基金会共同发起了“@她创业计划” 女性赋能项目，定向“赋能”陕西省延安市延川县当地女性。　　康明斯所倡导的“小型金属撕碎机价格赋能”，不是扶贫，而是依托当地特色并基于当地女性的自身优势，通过培训提升当地女性市场竞争力，并将其创造的价值以更市场化的方式运作起来，从而帮助该地区女性可持续的提升自身地位，改善自身生活，带动创收，实现对当地女性的赋能、赋权。　　///// 　　项目开展近一年来，康明斯先后为当地女性开展了四次培训，共培训220人，569人次。培训内容包括布艺、编制、布堆画产品开发培训以及布堆画产品的市场需求及挑战分析。这些培训不仅让当地女性成为技艺能手，还成为了市场能手。当地女性正在培训中　　白琴琴，华彩农村妇女合作社的手艺人兼副会长。参与此项目前多功能金属撕碎机，白琴琴面临诸多困扰，身体状况欠佳，更不能从事重体力劳动，面对家庭生活的经济压力，心情低落，自参与协会项目以来，工作强度保证了家庭和工作的平衡，提高收入的同时协助协大型撕碎机公司会的管理工作更赋予了她极大自信。正如她感言说：我收获的不仅仅是经济赋权，也是社会赋权、心理赋权。　康明斯集团副总裁曹思德参与赋能女性项目　　预计截至2020年底，该项目将最终直轮胎撕碎机生产厂家接实现受益1,500名女性，辐射3,000名女性。另一方面，康明斯也将总结经验，并推广到其他地区，扩大“赋能女性”项目的影响力，为女性平等机会的发展贡献一份力量。责任编辑：卢金生

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